7th Pay Commission: 7वें वेतन आयोग के बाद केंद्रीय कर्मचारियों के लिए नए वेतन आयोग की मांग हो रही है. हालांकि ऐसा होगा या नहीं ये कहना मुश्किल है. लेकिन, इस बीच एक अच्छी खबर है. 7वीं सीपीसी की सिफारिशों के आधार पर केंद्रीय कर्मचारियों की न्यूनतम सैलरी बढ़ाने के लिए फिटमेंट फैक्टर बढ़ाने पर विचार किया जा सकता है

 फिटमेंट फैक्टर मूल वेतन का 2.57 गुना है। हालाँकि, इसे 3 गुना तक बढ़ाया जा सकता है। हालाँकि, ये माँगें 2017 से लगातार जारी हैं। हालाँकि, अभी तक कोई निर्णय नहीं लिया गया है। सूत्रों के मुताबिक सरकार जल्द ही इस मूड में है. अगर फिटमेंट को तीन गुना कर दिया जाए तो केंद्रीय कर्मचारियों का न्यूनतम वेतन 27,000 रुपये तक पहुंच सकता है. फिलहाल लेवल-1 पर केंद्रीय कर्मचारियों का न्यूनतम वेतन 18,000 रुपये है.

लुक्स फिटमेंट फैक्टर पर मूल वेतन
केंद्रीय कर्मचारियों की सैलरी तय करने में फिटमेंट फैक्टर सबसे बड़ी भूमिका निभाता है. 7वें वेतन आयोग की सिफारिशों के मुताबिक, केंद्रीय कर्मचारियों का कुल वेतन भत्ते के अलावा बेसिक सैलरी और फिटमेंट फैक्टर से तय होता है। इसका मतलब है कि केंद्रीय कर्मचारियों की सैलरी ढाई गुना बढ़ जाएगी.

फिटमेंट फैक्टर की क्या भूमिका है?
7वें वेतन आयोग की सिफारिशों के मुताबिक फिटमेंट फैक्टर 2.57 है. केंद्रीय कर्मचारियों की सैलरी तय करते समय महंगाई भत्ता (डीए), यात्रा भत्ता (टीए), हाउस रेंट अलाउंस (एचआरए) जैसे भत्तों के अलावा फिटमेंट फैक्टर को 2.57 से गुणा करके बेसिक सैलरी निकाली जाती है। उदाहरण के लिए, यदि किसी केंद्रीय कर्मचारी का मूल वेतन 18,000 रुपये है

 तो भत्ते को छोड़कर उसका वेतन 18,000 X 2.57= 46,2 रुपये होगा अगर फिटमेंट फैक्टर 3 है तो निश्चित तौर पर फायदा होगा। कर्मचारियों की लंबे समय से मांग है कि फिटमेंट बढ़ाया जाए।

बिना भत्ते के जब केंद्र सरकार के कर्मचारियों का वेतन तय होता है तो उसमें डीए, टीए, एचआरए जैसे सभी तरह के भत्ते जोड़े जाते हैं। केंद्रीय कर्मचारियों को महंगाई के घाटे से बचाने के लिए डीए दिया जाता है. इसे साल में दो बार तय किया जाता है. पहली बार जनवरी से जून के दौरान और दूसरी बार जुलाई से दिसंबर की अवधि के लिए तय की गई है।

DA में 3 फीसदी और बढ़ोतरी हो सकती है
सरकार जनवरी से जून तक गिनती करते हुए साल के पहले 6 महीनों के लिए मुद्रास्फीति का औसत रखती है। फिर दूसरी छमाही में मुद्रास्फीति का औसत निकाला जाता है। इसी आधार पर DA बढ़ता है. डीए हमेशा औसत मुद्रास्फीति से अधिक होता है

फिलहाल AICPI इंडेक्स 139.4 अंक पर है. इसलिए अनुमान है कि जुलाई में महंगाई भत्ता 3 फीसदी तक बढ़ सकता है डीए में बढ़ोतरी के बाद टीए भी उसी आधार पर बढ़ता है. बढ़ा हुआ डीए भी टीए से जुड़ा हुआ है. इसी तरह एचआरए भी तय होता है. एक बार सभी भत्तों की गणना हो जाने के बाद केंद्रीय कर्मचारी का मासिक वेतन तैयार हो जाता है।